الاختلافات بين التعلم عن بعد والتعلم النظامي التقليدي
من الواضح أن التعلم عن بعد يختلف عن التعلم النظامي التقليدي من حيث التواجد المادي للطالب أو الأستاذ ولكن ماذا يعني هذا بالضبط؟
في أغلب الأحيان، يتم ترجمة ذلك إلى زيادة حرية كل من الطلاب والمعلمين، ولكنه يتطلب أيضاً درجات أعلى من الانضباط والتخطيط لإتمام مسار الدراسة بنجاح.
وتتجلى حرية التعلم عن بعد من خلال قدرة الطلاب على اختيار المقررات التعليمية التي تناسب جداولهم ومواردهم (ويمكن للمعلمين القيام بالشيء نفسه). وفي حالة التعلم الرقمي يمكن للطلاب أيضاً اختيار الموقع وأساليب التدريس التي تناسب احتياجاتهم على أفضل وجه.
ولكن الوجه المقابل للحرية هو الانضباط اللازم لتحقيق الاستفادة القصوى من الدروس.
كما يحتاج الطلاب إلى التحفيز الذاتي من أجل إنجاز العمل بالفعل، وخاصة في الأنظمة التي لا تتطلب منهم الحضور في وقت أو مكان معين. كما يتعين على الأساتذة أيضاً أن يكونوا أفضل تنظيمياً وأكثر استعداداً إذا احتاج طلابهم إلى توضيح إضافي، وخاصة إذا لم يكونوا يدرسون بشكل مباشر وقادرين على إدارة الموقف.
ولكن في بعض الحالات، لا يكون التعلم عن بعد مطلوباً فحسب، بل يكون أفضل خيار ممكن. وأحياناً قد تتوفر الفرصة لمزايا التعلم عن بعد للازدهار والنمو أكثر من غيرها إذ يعد التعلم عن بعد جزءاً حيوياً من استراتيجيات التعليم طويلة الأجل (وفقاً للإحصائيات يصنف 77٪ من القادة الأكاديميين التعليم عبر الإنترنت على أنه متساوٍ أو متفوق على الطرق التقليدية).
الأمور التي يجب عليك البحث عنها في نظام التعلم عن بعد
بغض النظر عما إذا كنت استاذاً أو طالباً فهناك بعض الميزات التي يجب أن تبحث عنها في نظام التعلم عن بعد للاستفادة إلى أقصى درجة هي:
سهولة الاستخدام:
البساطة هي الأساس لذا يجب أن يكون أي نظام تختاره للتدريس أو التعلم سهل الاستخدام. وهذا يعني وجود واجهة مستخدم واضحة ومجموعة من الميزات الأساسية التي تتضمن:
- لوحة تعليمية رقمية وإمكانية وضع تعليق توضيحي
- إنشاء الوسائط ومشاركتها
- تسجيل الشاشة مع الصوت
- تواصل مباشر بين الطلاب والمعلم
- التوافق مع أجهزة متعددة
الاعتماد:
إن مصداقية نظام التعليم عن بعد هي في الحقيقة تركيبة تجمع بين المعلم والنظام الأساسي نفسه. بالنسبة للطلاب، فمن المهم ملاحظة مدى الاعتراف بأوراق اعتماد المنصة. هل تمنح درجة معترف بها؟ شهادة مهنية؟ شهادة إتمام؟ هذه هي كل الأشياء التي يجب أن تضعها في الاعتبار قبل التسجيل.
وبالنسبة للشهادات الأكاديمية أو المؤهلات المهنية، يجب أن يكون معترفاً بها من قِبل هيئات تنظيمية خارجية.
الجدول الزمني:
بما أن معظم أنظمة التعلم عن بعد أصبحت مرنة إلى حد ما في هذا الصدد، فإن جدول الدورة التدريبية يتعلق كثيراً بمحتواه وليس بنظام التدريس. ويظل الجدول عاملاً مهماً يجب أخذه في الاعتبار عند اختيار أي مقرر دراسي.
هل هو مقرر متزامن أم غير متزامن؟ هل هناك مواعيد نهائية أم لا؟ كم من الوقت عليك إكمال الدورة التدريبية بالكامل؟ وهل يتطابق جدول الدورة التدريبية مع جدولك.